Vandaag kreeg ik een persbericht van Marktplaats.nl, dat nu samenwerkt met Werkspot.nl. Iedereen die zich inschrijft op Werkspot (voor klussen in hem om huis) is dan ook direct te vinden op Marktplaats.

Het persbericht zegt: "De samenwerking is opgezet om een beter inzicht te krijgen in de digitale klusmarkt en ervoor te zorgen dat internet vaker als middel gaat worden ingezet bij de afstemming tussen vraag en aanbod van klussen. Dit maakt niet alleen de markt transparanter, het zorgt er bovendien voor dat klusbedrijven op een laagdrempelige manier hun diensten aan een groot publiek kunnen aanbieden"

Ik moest er even over nadenken in wiens voordeel dit nu allemaal is, het 'transparanter maken van de markt' en 'betere afstemming tussen vraag en aanbod van klussen'. Zeker als je weet dat dit de tijd is waarin via Marktplaats en dat soort plekken veel tieners op zoek gaan naar vakantiewerk.

Zoeken naar vakantiewerk via online vraag- en aanbod-plekken, is één grote valkuil voor kinderen: ze hebben geen idee waar hun vraag (of aanbod) terecht komt. Vanuit efficiëntie is een 06-nummer zo geplaatst en daar beginnen de problemen.

Praat er met je kind over: vakantiewerk zoeken via internet heeft risico's. Als je oppaswerk aanbiedt bijvoorbeeld, word je gebeld door mensen die je veel meer geld in het vooruitzicht bieden. Dat kan aantrekkelijk zijn, vooral als je weet hoe zwaar oppaswerk is en hoe gemakkelijk je geld kunt verdienen met je lichaam. En waarom is zou 'modellenwerk' niet okee zijn?

Het is maar een voorbeeld, maar wel uit de praktijk. Ouders komen met deze praktijken bij de politie, maar die kan meestal niets doen, zolang het kind niet gedwongen is tot seksuele handelingen bijv.

Tips voor tieners:

• Kijk uit dus, en verzin iets om jezelf zo min mogelijk kwetsbaar te maken tijdens je zoektocht naar vakantiewerk via internet.
• Maak een nieuw, tijdelijk emailadres aan, en geef geen persoonsgegevens prijs als dat niet nodig is. email hebt -- let op, de ander moet een 'normaal' emailadres gebruiken en dus geen hotmail of ander webmail-adres of redirect-adres, controleer dat! -- kun je vertellen hoe je heet en wat je tel.nr. is.
• Vraag zoveel mogelijk gegevens van de beoogde werkgever. Betrouwbare werkgevers geven hun gegevens wel aan jou en zullen je willen zien voordat ze je een concreet aanbod doen.
• Check vooraf de 'werkgever' door een search via Google (gebruik de uitgebreide zoekmogelijkheden).
• Overleg gerust met je ouders: zij zullen je graag helpen en samen sta je sterk!
• Ga nooit ergens in je eentje heen zonder je ouders te vertellen waar je naartoe gaat.
• En tot slot: is een aanbod te mooi om waar te zijn? Ga er dan ook niet op in.

Justine Pardoen